Институт проблем информатики РАН

Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт проблем информатики Российской академии наук (ИПИ РАН) объявляет конкурс на замещение должностей:

научного сотрудника — в Отдел статистических проблем информатики и управления — 1 ставка;
научного сотрудника — в Отдел информационных технологий управления — 0,1 ставки;
старшего научного сотрудника — в Отдел информационных технологий управления — 1 ставка;
старшего научного сотрудника, кандидата наук — в Отдел информационных технологий управления — 0,4 ставки;
старшего научного сотрудника, кандидата наук — в Отдел информационных технологий управления — 3 должности по 0,1 ставки;
ведущего научного сотрудника, доктора наук — в Отдел информационных технологий управления — 1 ставка;
старшего научного сотрудника — в Отделение инновационных проектов — 1 ставка;
старшего научного сотрудника — в Отдел проблем автоматизации информационных систем специального назначения — 1 ставка;
ведущего научного сотрудника, доктора наук — в Отдел проблем автоматизации информационных систем специального назначения — 0,1 ставки;
ведущего научного сотрудника, доктора наук — в Отдел проблем автоматизации информационных систем специального назначения — 0,4 ставки;
заведующего сектором, кандидата наук — в Отдел информационных технологий структуризации и поиска данных — 1 ставка;
старшего научного сотрудника, кандидата наук — в Лабораторию проблем информатизации образования — 1 ставка;
научного сотрудника — в Отдел архитектур перспективных компьютерных систем — 1 ставка;
старшего научного сотрудника — в Отдел архитектур перспективных компьютерных систем — 1 ставка.
Заявление и необходимые документы (личный листок по учету кадров, автобиография, копии дипломов и аттестатов, сведения о научной (научно-организационной) работе за последние пять лет), согласно Приложению к Приказу РАН №145/353/34 от 23 мая 2007 года пп. 2.5-2.7, направлять по адресу: 119333 Москва, ул. Вавилова, д. 44, корп. 2, ИПИ РАН, ученому секретарю.
Телефон для справок: (499) 135-20-02.
С победителем конкурса заключается срочный трудовой договор по соглашению сторон.
Срок подачи документов — два месяца со дня публикации.

Нет комментариев